Oh por Dios…¡
Más de una vez nos hemos hecho ésta pregunta y es porque no sabemos para qué somos realmente buenos.
Descubrirlo es el primer paso. ¿Cómo hacerlo?
Ejecutando, ésta es la única forma de darte cuenta que eres realmente bueno en algo. El tiempo que tomas para realizar tus actividades será el que te permitirá descubrir tus habilidades. Por ello, la importancia de darte permiso para experimentar diferentes áreas de tu vida.
Lo cierto es que siempre serás más exitoso si te dedicas a hacer lo que realmente te gusta hacer. Pero, la mayoría de las veces nos quedamos estancados y no sabemos que es lo que nos atrae o simplemente no tenemos idea de lo que hacemos bien.
Así que, no te preocupes…¡¡¡ sigue buscando…porque en realidad no es difícil averiguarlo y una vez que lo descubras si tienes que modificarlo o cambiarlo hazlo y te darás cuenta que todavía puedes dedicarte a lo que realmente te apasiona.
Siempre pensamos en lo que hacemos bien y lo interesante es preguntarnos cuáles son esas actividades que siempre hacemos sin necesidad de ningún esfuerzo. Ejemplo: Cuando le prestamos ayuda a alguna amistad con frecuencia en determinada actividad. Hay que reconocer que a nadie le gusta hacer cosas que le desagradan o en lo que no los consideran como buenos.
Por ello, es importante conocer cuáles son nuestras fortalezas y debilidades.
¿Qué es una Fortaleza?
Una fortaleza está compuesta por los siguientes puntos:
1. Talento. Es aquello que traemos en la sangre, nuestro cerebro y nuestros genes.
2. Conocimiento. Las fortalezas no sólo son cosas con las que nazcamos, con el tiempo adquirimos conocimiento y recopilamos información de nuestro medio ambiente y de las personas.
3. Habilidades. Conforme vamos adquiriendo información la utilizamos para crear habilidades.
¿Qué es una debilidad?
Como siempre somos expertos en darnos cuenta de cuáles son nuestras debilidades, no de nuestras fortalezas. Por lo tanto, es importante conocer la diferencia entre las dos.
Así como con las fortalezas también tenemos cierta cantidad de talento, conocimiento y habilidad en nuestras áreas de debilidad.
En mi caso, suelo ser muy sincera, detesto las mentiras. Además, soy directa cuando digo las cosas y esto a muchas personas no les agrada. Pero, lo que me gusta de ello, es que ya me conocen y saben qué esperar de mí.
Sin embargo, al mismo tiempo puede ser una debilidad, por ejemplo, en alguna situación donde ser político sea más conveniente, o decir las mal llamadas mentiras piadosas.
Identificar nuestro talento es un proceso continuo, porque hasta en la última etapa podemos seguir descubriendo para qué somos buenos.
La realidad es que siempre serás más exitoso si te dedicas a hacer lo que te gusta.
¿Cómo identificar nuestros talentos?
Existen 3 elementos fundamentales
1. Tener escucha activa: esto permite identificar la retroalimentación positiva que las personas de tu entorno te dan. Estar atentos a los buenos comentarios en relación con las actividades que realizamos es un paso importante.
2. Disfrutar lo que hacemos: Este segundo elemento, sumado al primero forman el dúo perfecto.
3. La suma de escuchar, disfrutar y lograr, indican que tienes un potencial guardado que deberías desarrollar y ejecutarlo.
Es importante, que una vez identificados tus talentos, pienses en un proceso de formación académica que te ayude a desarrollarlos. También, es necesario que identifiques los trabajos y profesiones donde esos talentos que posees sean valorados.
Por consiguiente, es bueno saber que tenemos talentos innatos y adquiridos.
Ciertamente, existen talentos que no vienen en nuestra genética, pero que tendríamos que desarrollar o sencillamente la vida nos impulsa a desarrollar. Efectivamente, hasta los talentos innatos tienen que ser desarrollados. Existe una fórmula para calcular el índice de potencial que poseemos y se traduce en el talento natural, sumado al talento adquirido y multiplicado por tu actitud.
Ahora bien, podemos tener mucho talento natural y mucho adquirido, pero, si no tenemos buena actitud, la fórmula no funcionará. Y, es precisamente porque la actitud es la productividad que los seres humanos tenemos para hacer las cosas de la mejor manera posible.
Gracias a la actitud las personas se desarrollan, crecen y evolucionan.
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